2026年3月27日 / 最終更新日時 : 2026年3月27日 fuku 外国人技能実習生 【重要】「認可」が2027年3月末までなら、入国は6月末までOK! 2027年4月1日に「育成就労制度」が施行されますが、手続きの遅れなどで入国が4月以降になってしまうケースを想定し、以下のような経過措置(猶予期間)が設けられています。 1. 「技能実習」として認められるデッドライン 技 […]
2026年3月27日 / 最終更新日時 : 2026年3月27日 fuku 外国人技能実習生 技能実習から育成就労へ:いつまでに何をすべき? 2027年4月1日の「育成就労制度」施行に向けて、現在はまさにカウントダウンの最中です。新旧制度が混ざり合う「移行期間」のルールを正しく理解しておきましょう。 1. 技能実習として入国できるのは「2027年6月末」まで。 […]
2026年3月26日 / 最終更新日時 : 2026年3月26日 fuku 特定技能 あと一歩を応援!介護福祉士「パート合格」で特定技能が最長6年に これまで、特定技能1号(介護)で働く外国人の皆さんの前には「5年の壁」という大きな課題がありました。実務経験を3年積んでようやく介護福祉士の受験資格を得ても、チャンスは実質1〜2回。不合格なら即帰国、という厳しい状況だっ […]
2026年3月26日 / 最終更新日時 : 2026年3月26日 fuku 育成就労 技能実習から育成制度へ。気を付けなければならない注意点とは ① 制度の前提が変わる(ここが最重要) 技能実習: 👉 人材育成(建前)で転職不可 育成就労: 👉 労働力として受け入れ+育成👉 条件付きで転職(転籍)が可能 ǵ […]
2026年3月25日 / 最終更新日時 : 2026年3月25日 fuku 育成就労 はじめての育成就労~技能実習と何が違うの?~ 育成就労 2027年4月1日より技能実習から育成就労へ制度が変更されます。まずは育成就労と概要をお伝えします。 1. 育成就労ってなに? 外国人が日本で働きながらスキルを身につける新しい制度👉 人手不足の […]
2024年3月27日 / 最終更新日時 : 2024年3月27日 fuku 特定技能 特定技能、介護福祉士に合格! 令和6年3月25日(月)に介護福祉士の合格発表があり、 続々と嬉しいニュースが届いています。 協同組合福の特定技能で 今年、介護福祉士合格を勝ち取った人数は現時点で6名となっています。 その多くが技能実習1号、2号の3年 […]
2023年9月6日 / 最終更新日時 : 2023年9月6日 fuku 外国人技能実習生 外国人労働者に関するベスト3を紹介 日本で働く外国人労働者について 過去最高の182万人になったそうです。 厚生労働省からデータが発表されているので ご紹介します。 2022年の情報ですので、一覧の前年度は2021年になります。 厚生労働省が発表している […]
2023年5月23日 / 最終更新日時 : 2023年5月23日 fuku 特定技能 在留資格 特定技能2号が2分野から11分野に拡大 在留資格、特定技能2号の分野が6月にも9分野追加され、 11分野になる方針であることがわかりました。 追加の9業種とは? 今までは特定技能1号は通算5年、 特定技能2号に移行できる業種は「建設」と「造船」のみでしたが、 […]
2023年5月1日 / 最終更新日時 : 2023年5月1日 fuku 外国人技能実習生 外国人のマイナンバー有効期限延長の猶予手続きの具体例を紹介します マイナンバーカードを持っている外国人は、有効期限に注意が必要です。 マイナンバーカードの有効期限は在留カードの期限と同じ日になっています。 技能実習生、特定技能の在留カードの期間は1年です。 日本人はマイナンバーカードの […]
2023年4月3日 / 最終更新日時 : 2023年4月4日 fuku 外国人技能実習生 外国人のマイナンバーカードの有効期限延長の手続きの特例とは? 今回は技能実習生、特定技能などの外国人がマイナンバーカードを持っている場合に マイナンバーカードが失効しないための手続きをお伝えします。 1.外国人がマイナンバーカードを持っている場合の注意点とは マイナンバーカードに記 […]